Vaga Home Office: Coordenador de Sistemas - Foco SAP (Home Office) na empresa Grupo Farmax

🏢 Empresa: Grupo Farmax

📍 Local: Remoto

💼 Tipo: Efetivo

🏠 Modelo: Remoto

📋 Descrição da Vaga

Liderar a área de Sistemas do Grupo Farmax, sendo responsável pela evolução, sustentação e integração do ecossistema de aplicações corporativas, com foco em SAP S/4HANA, Salesforce, plataformas de integração e sistemas satélites. Atuar como parceiro estratégico das áreas de negócio na agenda de transformação digital, promovendo a adoção de Inteligência Artificial aplicada aos processos, apoiando as iniciativas como Reforma Tributária e garantindo a entrega de soluções com qualidade, segurança, conformidade e geração de valor para a companhia. Será responsável por liderar equipes distribuídas remotamente em um ambiente de alta demanda, múltiplas prioridades e forte ritmo de execução.

🎯 Responsabilidades

• Liderar, desenvolver e engajar a equipe de Sistemas, promovendo um ambiente colaborativo, de alto desempenho e foco em resultados.
• Definir metas, conduzir feedbacks, avaliações de desempenho e planos de desenvolvimento técnico e comportamental da equipe.
• Gerenciar o portfólio de projetos e demandas da área, garantindo priorização adequada, cumprimento de prazos e alinhamento com as necessidades das áreas de negócio.
• Atuar na evolução, sustentação e integração das soluções SAP e demais aplicações corporativas, apoiando decisões técnicas e direcionando a equipe na condução das iniciativas estratégicas.
• Estruturar e aprimorar continuamente os processos da área, abrangendo gestão de demandas, mudanças, releases, testes, documentação e governança, alinhados às boas práticas de mercado.
• Monitorar e impulsionar indicadores de desempenho da área, como SLA, NPS, prazo de entrega de projetos, recorrência de chamados e métricas de inovação.
• Elaborar, acompanhar e controlar o orçamento da área, incluindo licenças, contratos, consultorias e projetos, buscando eficiência financeira e maximização do retorno dos investimentos.
• Identificar oportunidades de aplicação de Inteligência Artificial e automação para aumento de produtividade, eficiência operacional e geração de valor ao negócio.

✅ Requisitos

Obrigatórios

• Ensino superior completo em Sistemas da Informação, Análise e Desenvolvimento de Sistemas, Tecnologia da Informação ou correlatos.
• Experiência em posições de liderança ou coordenação de equipes de Sistemas/TI.
• Experiência sólida com SAP, preferencialmente SAP S/4HANA, em projetos de implantação, rollout, upgrade, evolução e sustentação.
• Conhecimento dos principais processos e módulos SAP (FI/CO, MM, SD, PP e WM/EWM) e suas integrações com os processos de negócio.
• Experiência na gestão simultânea de projetos e demandas de tecnologia em ambientes de alta complexidade e ritmo acelerado.
• Conhecimento prático em Inteligência Artificial aplicada a negócios, incluindo IA generativa, automação de processos e uso corporativo responsável da tecnologia.
• Conhecimento em CRM, preferencialmente Salesforce, e arquitetura de integrações (APIs, SAP PI/PO ou SAP Integration Suite, EDI).

Diferenciais

• Experiência em ambientes SAP RISE.
• Vivência com Jira ou ferramentas similares de gestão de demandas e projetos.
• Conhecimentos em bancos de dados, SQL, ABAP ou outras linguagens de programação.
• Experiência em empresas industriais de médio ou grande porte.
• Conhecimento em Reforma Tributária e impactos sistêmicos relacionados a ERP, documentos fiscais eletrônicos, SPED e soluções fiscais.
• Experiência na liderança de equipes remotas ou distribuídas geograficamente.

Competências Comportamentais

• Comunicação clara e influência.
• Agilidade e capacidade de adaptação.
• Gestão de prioridades e tomada de decisão.
• Liderança inspiradora e desenvolvimento de equipes.
• Senso de parceria e colaboração.

🎁 Informações Adicionais

Confira nossos benefícios:

Para você:

• Vale Alimentação
• Vale Refeição*
• Refeição na Empresa*
• Vale Transporte
• Desconto de 40% em nossos produtos
• Parcerias com Instituições de Ensino
• Cartão Farmácia*
• Universidade Corporativa

Para sua Família:

• Auxílio Creche
• Licença Maternidade Estendida
• Acolhimento Materno
• Programa Bebê a Bordo

Para sua Saúde:

• Plano de Saúde
• Plano Odontológico
• Seguro de Vida
• TotalPass
• Vacina contra a Gripe

📊 Etapas do Processo Seletivo

1. Cadastro
2. Triagem
3. Entrevista com RH
4. Mapeamento Comportamental
5. Entrevista com Liderança
6. Entrevista com Pares
7. Contratação

🏢 Sobre a Grupo Farmax

Somos o Grupo Farmax, um ecossistema de marcas que nasceu com o propósito de levar cuidado para todas as pessoas através do acesso a produtos de saúde, beleza e bem-estar.

Há mais de 45 anos, seguimos em constante evolução, ampliando nosso portfólio e fortalecendo nossa presença no mercado brasileiro, sempre com um olhar atento ao impacto que geramos nas pessoas e nas comunidades.

Hoje, o Grupo Farmax reúne marcas que fazem parte da rotina e da história de milhões de consumidores, como Sunless, Hidraderm, Farmax, Negra Rosa, Sanavita, Óleos e Moskitoff. Cada uma com sua identidade, mas todas conectadas por uma mesma convicção: o cuidado é plural, acessível e deve estar presente em todas as fases da vida.

Crescemos impulsionados pela inovação, pela sustentabilidade e, principalmente, pela nossa gente: o maior ativo do Grupo Farmax. Aqui, evoluir faz parte da essência porque acreditamos que o cuidado começa dentro de casa e se expande para o mundo, gerando impacto positivo, inclusão e transformação todos os dias.

#VemSerFarmax 💙

💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office

1. Destaque soft skills no currículo e entrevistas

Empresas remotas valorizam comunicação, autonomia, resolução de problemas e adaptabilidade acima de muitas hard skills técnicas. Prepare exemplos concretos de situação, ação e resultado que demonstrem essas competências. Histórias reais com resultados são sempre mais convincentes.

2. Adapte seu currículo para cada vaga específica

Enviar o mesmo currículo para todas as vagas é um erro clássico. Leia atentamente a descrição e adapte seu resumo profissional para espelhar as palavras-chave usadas pela empresa. Sistemas de triagem automática (ATS) são programados para identificar essa compatibilidade.

3. Monte um escritório funcional mesmo em espaço pequeno

Não é necessário uma sala inteira para trabalhar bem de casa. Um canto dedicado, com mesa firme, cadeira ergonômica e boa iluminação já transforma qualquer ambiente em um escritório produtivo. O segredo está em separar fisicamente o espaço de trabalho do espaço de descanso — mesmo que seja apenas uma divisória simbólica.