🏢 Empresa: Hitss Brasil

📍 Local: Remoto
💼 Tipo: Efetivo
🏠 Modelo: Remoto
📋 Descrição da Vaga
Na Hitss, a inovação é o nosso combustível, a curiosidade é o nosso motor e o respeito pelo cliente é o nosso guia. Se você é movido pela paixão em criar soluções tecnológicas disruptivas, se busca constantemente desafios que ampliem os limites do possível e se acredita que colocar o cliente em primeiro lugar é a chave para o sucesso, então você está no lugar certo.
Queremos pessoas que se destaquem, que pensem fora da caixa e estejam dispostas a desbravar novos horizontes. Aqui, cada ideia é valorizada, cada pergunta é incentivada e cada desafio é encarado como uma oportunidade de aprendizado e crescimento.
Junte-se a nós e faça parte de uma cultura vibrante, onde a inovação é alimentada pela curiosidade incessante e onde o respeito pelo cliente permeia todas as nossas ações. Aqui, você terá a liberdade de explorar suas habilidades, colaborar com mentes brilhantes e transformar o futuro da tecnologia.
Se você está pronto para fazer parte de uma empresa que acredita que o talento é a chave para o sucesso, envie seu currículo e junte-se à nossa equipe.
Estamos ansiosos para conhecer você e impulsionar juntos a próxima geração de soluções tecnológicas.
Venha ser um Hit!
🎯 Responsabilidades
- Definir e implementar padrões de arquitetura para pipelines, modelagem e integração de dados e softwares, contemplando sistemas novos e legados;
- Desenvolver e manter pipelines de ingestão e transformação de dados utilizando BigQuery, Cloud Storage, dbt e Prefect;
- Implementar práticas de DevOps e DevSecOps, incluindo CI/CD, versionamento, revisão de código e gestão de segredos;
- Aplicar controles de governança e segurança de dados, incluindo IAM, Policy Tags, Dataplex e gestão de metadados;
- Diagnosticar e solucionar falhas, problemas de desempenho e débitos técnicos;
- Planejar sprints e priorizar entregas em conjunto com a equipe e o Product Owner;
- Prototipar e integrar soluções de Inteligência Artificial (IA) e Machine Learning à plataforma de dados;
- Realizar mentoria técnica e apoiar o desenvolvimento de profissionais com menor experiência.
✅ Requisitos
Requisitos necessários
- Graduação completa na área de Tecnologia;
- Pós-graduação; ou na ausência de pós-graduação, apresentar 6 certificações válidas;
- Certificação ou treinamento comprovado em ITIL Foundation v3 ou superior;
- Experiência profissional comprovada na área de atuação;
- Domínio de SQL avançado, incluindo otimização de consultas;
- Experiência com Python;
- Experiência com Google BigQuery;
- Experiência com dbt;
- Experiência com Git/GitHub e pipelines CI/CD;
- Experiência com modelagem de dados.
Requisitos desejáveis:
- Experiência com CDC (Change Data Capture) e processamento de dados em streaming, utilizando Debezium, Kafka ou Redpanda; conhecimento da ferramenta Infisical.
🎁 Informações Adicionais
Quer conhecer todas as nossas vagas? Acesse a nossa página:
Hitss - Trabalhe Conosco
https://globalhitss.gupy.io/
https://www.hitss.com/br/
https://www.hitss.com/politicas/
Importante: Todas as nossas vagas são elegíveis para profissionais com deficiência, equidade de gênero e raça/ etnia.
📊 Etapas do Processo Seletivo
- Cadastro
- Entrevista RH
- Entrevista Técnica
- Envio de proposta
- Contratação
🏢 Sobre a Hitss Brasil
A HITSS BRASIL é uma multinacional do grupo Claro, atuando há mais de 30 anos no mercado de soluções digitais e serviços de TI em 7 países. Combinando experiência incomparável e habilidades especializadas, nossos 5.000 colaboradores estão engajados em fazer o novo todos os dias. Apostamos em inovação com integridade e buscamos desenvolver soluções inclusivas, responsáveis e sustentáveis para atender nossos funcionários e clientes.
Por meio do pilar de diversidade e inclusão, todos têm oportunidades iguais de construir sua carreira.
Não fazemos distinção de gênero, religião, raça, orientação sexual, posição social e deficiência.
Se você gosta de desafios, tendências, processos ágeis e inovadores, seu lugar é aqui.
Junte-se a nós!
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💡 Dicas de Ouro para Conseguir uma Vaga Home Office
1. Tenha um plano B de internet e energia
Quedas de energia e internet acontecem. Profissionais remotos sérios têm contingências: um nobreak para o roteador, dados móveis com boa franquia, e conhecem um café ou coworking próximo para usar em emergências. Comunicar um problema técnico proativamente demonstra maturidade.
2. Invista em equipamentos que aumentam sua produtividade
Um segundo monitor pode aumentar a produtividade em até 30% dependendo da função. Fones com cancelamento de ruído tornam reuniões mais profissionais. Uma webcam de qualidade passa credibilidade. Esses investimentos se pagam rapidamente quando você consegue uma vaga remota bem remunerada.
3. Destaque soft skills no currículo e entrevistas
Empresas remotas valorizam comunicação, autonomia, resolução de problemas e adaptabilidade acima de muitas hard skills técnicas. Prepare exemplos concretos de situação, ação e resultado que demonstrem essas competências. Histórias reais com resultados são sempre mais convincentes.
💡 Interessado nesta oportunidade?
Esta vaga de 20813-Arquiteto de Dados e integração na Hitss Brasil oferece a possibilidade de trabalho 100% remoto.


